上海复旦复达科技有限公司人才招聘人事总监职位信息详情如下。

　　岗位职责:

　　1、根据集团总部整体发展战略方向，推动公司人力资源战略规划的制定与实施，提高公司整体综合管理水平;

　　2、完善公司人力资源管理体系，优化人力资源管理流程，督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、员工发展等各个环节的工作;

　　3、根据集团整体发展战略，组织修定各项人力资源规划，使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要;

　　4、定期进行人才盘点，了解内外部人才需求与动态，搭建后备人才储备机制;

　　5、推进管理团队的建设，塑造、维护、发展和传播公司企业文化;

　　6、及时关注企业发展过程中的人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据。

　　7、协助高层及各部门做好相关其他工作。

　　任职资格:

　　1. 211本科及以上学历,人力或管理科班出身尤佳，年龄在35岁以内;

　　2、三年以上行政人事管理经验，5年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验;

　　3、对现代企业人力资源和行政管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个模块有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规;

　　4、具有教强的计划性和实施执行的能力;有亲和力、团队领导能力及责任心;

　　5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力;

　　工作地址:

　　[合肥市经开区]合肥启迪科技城创客空间

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